
Todas as empresas da Schindler seguem a política de remuneração do Grupo, que tem em consideração a rentabilidade, a equidade interna, odesempenho individual e práticas de mercado relevantes. Na Schindler, a remuneração inclui o salário base, bónus e outros benefícios.
General questions:
Corporate Human Resources
Tel: +41 41 445 5500
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Open positions:
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A nossa política de remuneração reforça uma cultura de desempenho e reconhece o contributo dos colaboradores na empresa através de
salários competitivos e incentivos justificados, tomando em consideração:
Realizamos regularmente revisões dos salários, não só para ajustar os componentes da remuneração (salário base, bónus e outros benefícios) com práticas de indústria relacionadas, mas também para encorajar uma otimização constante do nosso pacote de remuneração.